中國電信安徽阜陽太和分公司職工張某因討要工資和單位發(fā)生勞動爭議糾紛，張某為維護(hù)自己的合法權(quán)益，在與公司多次交涉未果的情況下，向安徽省太和縣勞動仲裁委員會依法申請了勞動仲裁。為此惹惱了中國電信阜陽分公司與太和分公司領(lǐng)導(dǎo)。為了達(dá)到開除張某的目的，該公司不惜采取逼迫、誣告陷害、封官許愿等手段，誘使下屬職工捏造事實(shí),偽造證據(jù)，讓員工出具虛假證明，以達(dá)到開除張某之目的。

無故降級  討工資遭拒絕

2008年5月7日，張某去銀行支取工資時，發(fā)現(xiàn)工資不太正常，隨即去公司查詢工資，從工資條得知自己的崗位工資竟然是600元，而原崗工資是660元。從2008年1月1日公司執(zhí)行的崗工資600元。與同崗位的同事崗位工資相比，比他們少了崗位工資120元，立即去公司領(lǐng)導(dǎo)那里問其此事，曾多次向謝經(jīng)理反映工資問題，要求履行原崗位工資和補(bǔ)發(fā)所扣款項，但遭到謝某經(jīng)理的嚴(yán)詞拒絕，為此惹惱了謝經(jīng)理，并說：“你張某給我等著，再來找我就處理你！”

報假案  誣告陷害職工

2008年5月16日，中國電信阜陽分公司為達(dá)到開除張某的目的，采取捏造虛假事實(shí)、誣告陷害等卑鄙手段，向太和縣公安局和阜陽市公安局報假案，說職工張某在2008年4月16日至4月30日，嚴(yán)重擾亂單位正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，捏造虛假事實(shí)，公然在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)布，對部分公司領(lǐng)導(dǎo)、中層干部等多人進(jìn)行侮辱誹謗、人格攻擊，以此要求警方根據(jù)我國《刑法》第二百四十六條和《治安處罰法》第二十三條之規(guī)定，依法追究張彪的刑事責(zé)任或違反治安管理的責(zé)任�？上У氖歉逢栯娦欧止�司的這一要求沒有得到太和與阜陽警方的支持，最終以失敗而告終，張某也幸免于牢獄之災(zāi)。

為維護(hù)自己的正當(dāng)合法權(quán)益，張某在與公司多次交涉未果的情況下。與2008年5月18日，依法向安徽省太和縣勞動仲裁委員會申請了勞動仲裁。

逼迫下屬作假證 開除職工

2008年5月31日，中國電信安徽太和分公司經(jīng)理謝某在上級主管部門阜陽電信分公司的支持下，為再次對張某打擊報復(fù)，說張某到勞動仲裁委員會告他了。于是私自安排與張某有矛盾的趙某（經(jīng)理謝某的司機(jī)），祝某，郭某（國信太和分公司人員），部門主任無一人知道此事，全公司只有謝某經(jīng)理等四人知道。去趙廟電信區(qū)域維護(hù)中心找到負(fù)責(zé)人屈某，讓屈某寫證明就說張某一天班未上的材料。屈某說：“這我不管寫，就是謝經(jīng)理來我也不寫，這不是害張某嗎？”第二天，謝經(jīng)理找到屈某的直接部室領(lǐng)導(dǎo)王某主任，逼屈某寫出張某2007年4-7月份不上班的證明，如不寫要處理屈某。屈某在無奈之下寫了證明。寫了三遍給謝經(jīng)理看，謝經(jīng)理說：“不徹底”。又讓屈某寫第四遍，才達(dá)到謝經(jīng)理的目的。謝經(jīng)理安排屈某不準(zhǔn)往外說，全公司無人知道此事。

據(jù)考勤員王某說：“考勤表是謝經(jīng)理，祝某安排讓我一次性補(bǔ)填寫的，我在2007年4-7月份在考勤表填寫張某全部是礦工，這是領(lǐng)導(dǎo)安排我的，不寫領(lǐng)導(dǎo)處理我。你張某在趙廟上班，我在太和上班，你上班不上班我也不知道，我也無法對你考勤。”

2008年6月16日，安徽省太和縣勞動仲裁委員會正在依法審理期間，一場毀滅性的災(zāi)難降臨了，中國電信安徽太和分公司突然下發(fā)文件，捏造張某一年前（2007年4至7月）連續(xù)礦工136天的虛假事實(shí)，以此為由，與其解除勞動合同。

勞動仲裁：程序違法 依法撤銷

2008年7月23日，安徽省太和縣勞動仲裁委員會審理查明事實(shí)后，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第五十條，第八十九條和《安徽省工資支付規(guī)定》第七條，第十三條和第四十條之規(guī)定裁決如下：

1．中國電信安徽太和分公司按張某原崗位工資每月660元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資和補(bǔ)發(fā)扣除崗位工資420元。

2.撤消中電信太和［2008］107號文件“關(guān)于對張某同志解除勞動合同的決定”，繼續(xù)履行2006年7月1日雙方簽定的勞動合同，恢復(fù)張某原工作崗位。

2008年8月4日，中國電信安徽太和分公司不服太和縣勞動仲裁委員會太勞仲裁字［2008］第6號仲裁裁決書，因此向安徽省太和縣人民法院提起訴訟。

一審判決：事實(shí)錯誤 程序違法

2009年1月7日，安徽省太和縣人民法院作出《2008》太民一初字第1325號民事判決書，一審判決認(rèn)為中國電信太和公司作出對張某解除勞動合同決定確有錯誤，應(yīng)依法予以撤銷。故根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第二項，第五十條第一項，第八十九條，參照最高人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第六條，《關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第二十條第一款之規(guī)定，判決如下：

 撤銷中國電信安徽太和分公司2008年6月16日作出的中電信太和（2008）107號關(guān)于對張某同志解除勞動合同的決定，繼續(xù)履行2006年7月1日雙方簽定的勞動合同，恢復(fù)被告張某原工作崗位。

2009年1月20日，中國電信安徽太和分公司仍然不服一審判決，上訴于安徽省阜陽市中級人民法院。

2009年3月10日, 中國電信安徽太和分公司經(jīng)理謝某再次要求下屬職工屈某作虛假證明,提交安徽省阜陽市中級人民法院,開庭時才提供的。（但屈某仲裁,一審,二審都沒有出庭質(zhì)證）并承諾將屈某提拔。

2009年3月27日，中國電信太和分公司經(jīng)理謝某將屈某（臨時工）從國信太和分公司調(diào)到電信主業(yè)，并提拔為中國電信安徽太和分公司大廟支局任營銷經(jīng)理。

2009年4月8日，安徽省阜陽市中級人民法院依法開庭審理此案。

二審裁定：調(diào)解不成 發(fā)回重審

2009年5月5日，7日,7月1日，8月3日，安徽省阜陽市中級人民法院主審法官連續(xù)數(shù)日找到張某要求協(xié)商調(diào)解，讓張某辦理內(nèi)退并給予6萬元的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，張某堅決不同意辦理內(nèi)退，要求依法判決，繼續(xù)履行2006年7月1日雙方簽定的勞動合同。

2009年2月18日，安徽省阜陽市中級人民法院就受理此案，截止到2009年9月6日，不知什么原因，一直拖著不下判決。直到2009年9月8日，安徽省阜陽市中級人民法院一個審了快7個月的一般勞動爭議案件終于下達(dá)了（2009）阜民一終字241號發(fā)回安徽省太和縣人民法院重審的民事裁定書。

重審： 再次脅迫職工出庭做假證

2009年12月4日、2010年1月14日中國電信安徽阜陽、太和分公司為了翻案，打贏官司，再次對張某打擊報復(fù)，以達(dá)到開除張某的目的。兩次指派郭某（阜陽電信法律事務(wù)部主任），郭某（中國電信太和分公司副經(jīng)理），王某（國信太和分公司經(jīng)理）去趙廟和大廟電信支局，采取施加壓力，誘導(dǎo)談話并偷錄的手段，再次脅迫要求下屬職工范某、許某（張某的同事）作虛假證明，出庭作證。

以下是 徐某的調(diào)查錄音：

時間：2010年1月14日                

地點(diǎn)：太和縣大廟電信機(jī)房

調(diào)查人：郭某（阜陽電信法律事務(wù)部主任），郭某（本案原告單位副經(jīng)理），王某（國信太和公司經(jīng)理）

被調(diào)查人：徐某（系張某同班組人員）

王某經(jīng)理向徐某介紹調(diào)查人員情況，講在那里談呢？在機(jī)房也行。

今天俺跟郭局長和王經(jīng)理過來，還是為了張某的那個事情。我聽說了，聽說了。

還是張某那個事，我們考慮你們都是一個班組的，實(shí)事求是的，咱也不向著公家，也不向著私人，你把這個事實(shí)情況給說一下。

好。

我來的時候看你寫的有一個書面證言，這個東西是你寫的吧？

對，對，是我寫的。

是你寫的，根據(jù)法律的規(guī)定呢，你寫這個東西是證人證言，得需要出庭作證，上次郭局長，王經(jīng)理找你談過，可能談到讓你出庭作證，你思想上可能有一點(diǎn)顧慮。

不是顧慮，他說的這個證言，要我們作證，我覺得起不多大作用。

那你看看你這上面寫的是不是真實(shí)情況？

這上面寫的肯定是真實(shí)情況。

如果需要出庭作證的情況下，你可愿意出庭作證？

不沾，當(dāng)時他們上一次來的時候，我當(dāng)時就給他們說啦，我從來沒弄過那事，俺沒見過那么大世面，也不敢出庭這個作證！給那個作證！俺沒見過這么大世面，弄過那么大事。

現(xiàn)在時間也不早了，下午一點(diǎn)多了，那你不愿意出庭作證，你的顧慮是啥東西呢？

我的意思是啥呢？我們在一起，都是打工的，就是出庭作證，把他證的半拉鼻子一個眼的，乖乖，咱心里不得勁，大家經(jīng)常在一起，就是出庭作證，心里面也不得勁，我也不給公家作證，也不給他作證，隨便你們怎么弄去。

我聽郭局長，王經(jīng)理說，張某給你打過電話嗎？

張某也打過，也打過電話。他打我電話，我也是這樣跟他說的，我也不給你作證！我也不給他作證！我就是這樣說的，他確實(shí)給我打過電話。

那行吧，時間也不早了，你不能出庭作證不能作為法律的依據(jù)，單獨(dú)寫一個人證人證言，法院很難作為證據(jù)，你看看證人也不只你一個。這里有祝某的，張某的，屈某的，屈某的還不止一份。

那這些證人都出庭作證嗎？

嚴(yán)格意義上講，是都需要證人出庭作證，不然不能成為證人證言，你看看這些都是吧？

嗯！是。

你看我們那么多證人證言，嚴(yán)格意義上說，要經(jīng)過庭審質(zhì)證，最起碼這個東西是你寫的不是你寫的你應(yīng)該最清楚，你總得證實(shí)吧，你要是說我拿著你們寫的東西放那里，人家說這東西是不是他寫的？寫的可是真實(shí)的？可是這個道理？就因為這樣，我們才想看看你能否出庭作證？

就是出庭作證，這么多人都去完嗎？

如果說你愿意出庭作證，我們就向法院申請證人出庭作證，申請哪些人出庭作證。比方說現(xiàn)在我要向法院申請證人出庭作證，但到時候你不愿意去啦。在證人未出庭作證情況下，那么法院在認(rèn)定你的證人證言的時候就是一個麻煩，因為所有的證人證言都沒人去證實(shí)這個東西是不是你寫的？內(nèi)容可真實(shí)？如果大家都不去，或者說你說這東西不是你寫的，那么這份證人證言就沒有效力；如果大家都去，都說這個東西是真實(shí)的！說這份證人證言是你寫的！那么法院就可以作為定案的依據(jù)去考慮了。

打個電話說說不就行了嘛。

打個電話是不錯，但有些事在電話里不一定能說透。我們今天跑那么遠(yuǎn)來就兩個目的：一個你能否出庭作證，一個你因為啥不愿出庭作證。上次郭局長，王經(jīng)理也說了你思想上有顧慮，我也考慮都在情理之中，都在一個班組里工作，我作那個證弄啥架勢呢？情面上過不去，再加上張某給你打過電話，是吧？

對，他給我打過電話，讓我別闕他。我跟他說的，我闕你干啥？我也不給你作證！也不給他們作證！我就那意思，沒辦法，你咋弄呢？

那要不你再考慮考慮可好，我回頭再跟屈某談?wù)効纯凑�樣�?/p>

你要是說讓屈某去，他們都去，那出庭作證就出庭作證，說實(shí)在話，那天我就給經(jīng)理說過，我不是不出庭作證，我沒見過那么大世面，出庭作證不知道說啥。他們說都去完，哪去就去就是立刻。如果都不去，你叫我自己去，我可沒有見過恁大的世面。

那就這樣，時候不早了，實(shí)際上我們讓你出庭也是讓你事實(shí)求是的說，也不是說要你故意向著公家，或者故意向著個人。

是理！是理！是理！

那好，我們走啦！

你們擱這吃飯吧？

不啦！不啦！不擱這吃飯啦！

以下是范某的調(diào)查錄音：時間：2010年1月14日    地點(diǎn)：太和縣趙廟電信支局 調(diào)查人：郭某（阜陽電信法律事務(wù)部主任），郭某（本案原告單位副經(jīng)理），王某（國信太和公司經(jīng)理）

被調(diào)查人：范某（系張某同班組人員）

這是范某。

范某，你好，你好。今天我和郭局長，王經(jīng)理一快來有個事想跟你談一下子，可能你也知道主要還是張某那個事情，張某那個事情可能馬上要出庭，原來咱局里已經(jīng)有很多人出具了很多書證，他們出具書證，他們跟張某不在一個班組干活，那份證據(jù)就是有一種傳來證據(jù)的意思。你也知道這個案子經(jīng)過太和法院開庭后，又到中級人民法院，現(xiàn)在被發(fā)回重審。我們考慮著要把證據(jù)完善一下，前天郭局長和王經(jīng)理來了一下子，你寫了一個書面證據(jù)，按照法律的規(guī)定，證人證言要經(jīng)過庭審的質(zhì)證，我們考慮著不管是單位還是個人，我們想客觀公正實(shí)事求是的把情況說清楚，也不要偏袒單位，也不要偏袒張某，有一個書面證人證言，你看是不是你寫的？

是哩，是哩，是我寫的。

是你寫的呢，你看咱線路工作日志里面寫的事實(shí)都非常清楚。

是，當(dāng)時屈某講他工作日志里記得都有。

記得都有，他這個工作日志記得是不是真實(shí)的？屈某考核，他來沒來，他考核，他應(yīng)該知道，我們下鄉(xiāng)干活去了。但是你下鄉(xiāng)干活的時候可跟他在一起嗎？

有時候在一起。

有時間也有，我們這一次來主要是征求一下你的意見，我們還是希望在開庭的時候在法庭上證實(shí)一下，你可以客觀事實(shí)的說，就跟你講的你們每天都有工作日志，就跟你講的，他有時候也有上班的時候，你客觀事實(shí)的在法庭上講一下子，你覺得可行？

屈某最清楚，你問屈某不就清楚了嗎？

屈某也去，我們馬上也可能要跟他談。你看屈某寫的當(dāng)時在中級人民法院的記錄，屈某寫的不只一份，這證人證言寫得也很清楚。當(dāng)時中級人民法院開庭的時候也把屈某叫過去作的有調(diào)查筆錄。我們也就是說挨著在你們班組四個人中每個人都要征求一下意見，當(dāng)然張某除外，盡量客觀公正的在法庭上證實(shí)一下子。若你愿意出庭呢，我們就趕緊向法院申請證人出庭。我們在開庭的時候申請證人出庭。我們在開庭的時候申請證人出庭，若你們不去呢，單憑你寫的這個書面證言，可能不能完整的作為本案的定案依據(jù)。

如果我們本人不去，單憑那個證明也不沾。

那不沾，按照法律規(guī)定，按照證據(jù)規(guī)則，證人證言必須經(jīng)過庭審質(zhì)證。上一次除了屈某沒去，其他的幾個也都去了。你看你可能本著客觀公正的，實(shí)事求是的去出庭作證？

你叫俺雜弄呢，俺本來就是個干活的，你叫誰來俺咋敢呢，俺本來就是一個班組打工的，像這樣俺以后咋弄呢，我們也考慮有一定的難度，所以說就因為有一定難度，我們幾你天才來征求一下意見如果你要去出庭作證，我們就去法院申請你出庭作證。你為什么不愿意出庭作證呢？你的思想上有顧慮，我們也理解，學(xué)你文來，又是一個班組的，我聽上一次郭局長和王主任來的時候，可能在這之前張某也給你打過電話，可講過這個事情嗎？俺現(xiàn)在沒咋聯(lián)系，當(dāng)時都是屈某聯(lián)系，上次聯(lián)系離這都好長時間了，俺們都是跟屈某聯(lián)系。你不愿意出庭作證的理由是啥呢？你說你出庭他咋講？這話我敢講，他沒跟俺咋聯(lián)系。不是不愿意出庭作證，你這事叫俺出庭作證有啥用呢，叫俺出庭作證說啥呢，不都是擱那寫著來嗎。平常跟徐某一起的，誰知道他來沒來呢，俺回來他走過了，到底來沒來上班，俺咋清楚呢？但張某天天是否跟你一起干活，你能不知道嗎？

這誰也不敢說天天擱一起干活，這邊有事去這邊，那邊有事去那邊，就我們仨也不是天天在一起干活。

這個事情不出庭作證，光寫個書面證言力度有點(diǎn)不夠。既然寫了書面證言，你應(yīng)該可以去出庭作證，看樣你思想上還是有一定顧慮的，我們也理解這個事情。

叫俺出庭作證，也沒啥實(shí)際東西，叫屈某出庭作證，啥東西他最清楚，俺到底也不清楚他有沒有來。

出庭作證沒什么大不了的，事實(shí)上是什么樣子，事實(shí)寫的可是真實(shí)的，把事實(shí)情況客觀說清楚就行了。站出來說句話就行了，寫的可是真實(shí)的。這個我們也都理解，一個班組的，又都是一個縣城的，低頭不見抬頭見，這心情我們都理解。

俺出庭作證又沒啥意義，你叫俺出庭作證有什么用呢？

那肯定是有用的，如果說你寫的這個證人證言是真實(shí)的情況，那么合議庭在合議的時候就會充分考慮你這個證人證言的效力的問題。若你出庭作證，那么依據(jù)法律的規(guī)定，你的證人證言效力就是很高的。因為證人證言不是單獨(dú)的，這個證人證言很多，若都翻譯擬稿這樣一個情況，那么相互之間是可以印證的，若都不出庭作證，相互之間印證效力就差的多。

你叫我出庭作證干啥呢，有啥意義呢，你叫屈某出庭作證，你看看屈某記得工作日志不就啥都清楚了嗎，工作日志都是他記得，拿出來看，啥都有，考勤也都是他考勤的，你讓俺出庭作證有什么意義呢，有啥事問屈某就行了。

工作日志都是屈某記得？恩，啥都是他弄的。平時分具體活的時候也是屈某分？恩，都是屈某分的，我們干啥活都是他分的，那張某在這的時候，大家對此都提過類，那線路工作恁辛苦慌著。線路工作也是辛苦的，我也干過線路工作，確實(shí)是很辛苦。

上一次他們來的時候，我也說過，我們每次都是干到天黑。

實(shí)際上單位為什么處理這個事情呢，我們也考慮這個情況，你們天天在這里累死累活，他呢一直這樣曠工，不勞而獲類，對大家不好交待，實(shí)際上對這些不勞而獲占有別人的勞動成果，對真心干活的人不公平，影響你們的工作積極性，你們該說你們天天干活咋著咋著，人家不干活咋著咋著。

（王經(jīng)理插話）：當(dāng)時這個事情呢，他們?nèi)齻�也比較氣憤，當(dāng)時線路中心也有人反應(yīng)，其他職工對此反映也都很激烈。當(dāng)時他們確實(shí)嗷嗷叫，說他咋不來，他咋不來的。

那咋弄實(shí)在不行就這樣，那要不行你再考慮考慮。因為這個時候是很緊的，18號舉證期限就到了，21號搞不好就開庭了。

（王經(jīng)理插話）當(dāng)時是這樣的，屈某，祝某記得資料都有，后來屈某最清楚，分工搞什么類。線路中心人對于張某意見很大，職工嗷嗷叫，我就讓他們負(fù)責(zé)人把誰干活的工作日志記好，這個誰去類誰沒來，包括考勤，當(dāng)時哀嘆確實(shí)沒來，因為考勤，我簽字來。

那這樣你再考慮考慮，可行，范某，我們也不叫任何人說瞎話，作偽證，那不行就這樣，你再考慮考慮。

2010年1月19日，安徽省太和縣人民法院再次進(jìn)行調(diào)解，讓張某辦理內(nèi)退和或者15萬協(xié)商解除是否同意，張某堅決不同意，要求繼續(xù)履行2006年7月1日雙方簽定的勞動合同。由于雙方爭議較大，調(diào)解未果。

2010年2月4日，安徽省太和縣人民法院對該案依法進(jìn)行了公開審理，當(dāng)庭未作宣判。結(jié)果如何，屆時，人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、中國網(wǎng)、光明網(wǎng)等國家級媒體將對此事件繼續(xù)跟蹤報道。（毛磊 常紅）